Perkotek Personel İşe Giriş İşlemleri: Dijitalleşen İnsan Kaynakları Yönetimi
İşletmeler için en değerli kaynak, çalışanlarıdır. Çalışan yönetimi ise işe alım sürecinin ilk adımı olan işe giriş işlemleri ile başlar. Geleneksel yöntemlerle yürütülen işe giriş süreçleri, zaman kaybına, hatalara ve uyumsuzluklara yol açarken, dijital çözümler işletmelere hız, doğruluk ve verimlilik kazandırır.
Perkotek Personel İşe Giriş İşlemleri Çözümleri, işletmelerin işe alım süreçlerini modernleştirir, yasal uyumu sağlar ve tüm süreçleri kolaylaştırır. İnsan kaynakları departmanlarının iş yükünü azaltırken, çalışan deneyimini de en üst seviyeye taşır.
Personel İşe Giriş İşlemleri Nedir?
Personel işe giriş işlemleri, yeni bir çalışanın işletmeye katıldığı ilk andan itibaren tamamlanması gereken tüm idari, yasal ve teknik süreçleri kapsar.
Bu işlemler arasında:
-
Kimlik ve iletişim bilgilerinin toplanması,
-
SGK ve vergi kayıtlarının yapılması,
-
Giriş eğitimlerinin planlanması,
-
Personel kartı, parmak izi veya yüz tanıma sistemi tanımlamaları,
-
Bordro ve izin sistemine entegrasyon,
gibi adımlar bulunur.
Perkotek, bu süreçlerin tamamını tek bir dijital platform üzerinden hızlı, hatasız ve yasal uyuma uygun şekilde yönetmenizi sağlar.
Geleneksel Yöntemlerin Zorlukları
Manuel yürütülen işe giriş süreçleri işletmeler için birçok zorluğu beraberinde getirir:
-
Yoğun Evrak İşlemleri: Kağıt üzerinde yapılan kayıtlar zaman kaybına yol açar.
-
Hatalı Veriler: Manuel veri girişleri yanlış bilgilere neden olabilir.
-
Yasal Riskler: Eksik veya hatalı kayıtlar, SGK ve iş kanunu açısından sorun çıkarabilir.
-
Zaman Kaybı: Uzayan süreçler, hem çalışan hem de işletme verimliliğini düşürür.
Perkotek’in dijital sistemleri bu sorunları ortadan kaldırarak işe giriş işlemlerinde hız, güvenilirlik ve şeffaflık sağlar.
Perkotek Personel İşe Giriş İşlemleri Çözümlerinin Avantajları
1. Hız ve KolaylıkDijital platform sayesinde tüm işe giriş süreçleri birkaç adımda tamamlanır.
2. Hataların ÖnlenmesiOtomatik veri kontrolü, yanlış veya eksik bilgi girişini engeller.
3. Yasal UyumSistem, SGK ve iş kanunu düzenlemelerine uygun kayıt ve raporlamalar sağlar.
4. Çalışan DeneyimiYeni personelin işletmeye adaptasyonu daha hızlı ve sorunsuz gerçekleşir.
5. Entegrasyon KolaylığıBordro, izin ve devam kontrol sistemleriyle tam entegrasyon sunar.
Perkotek İşe Giriş Sürecinin Temel Aşamaları
1. Dijital Kayıt OluşturmaYeni çalışanın tüm bilgileri sisteme tek seferde eksiksiz girilir.
2. SGK ve Vergi EntegrasyonuSistem, yasal bildirimleri otomatik olarak hazırlar ve takip eder.
3. Personel Kimlik TanımlamalarıÇalışana özel giriş kartı, parmak izi veya yüz tanıma tanımlamaları yapılır.
4. Bordro ve PDKS EntegrasyonuÇalışanın giriş-çıkış, fazla mesai ve izin takibi otomatik hale getirilir.
5. Eğitim ve Bilgilendirme PlanlamasıYeni çalışan için oryantasyon süreçleri kolayca organize edilir.
İşletmeler İçin Katkıları
1. Operasyonel VerimlilikManuel süreçlerin ortadan kalkmasıyla insan kaynakları departmanının iş yükü azalır.
2. Hatasız YönetimOtomatik sistemler, kayıt hatalarını sıfıra indirir.
3. Şeffaf RaporlamaYönetim, işe giriş süreçlerinin her aşamasını anlık olarak izleyebilir.
4. Daha Hızlı AdaptasyonYeni çalışanlar, daha düzenli ve hızlı bir oryantasyon süreci yaşar.
Kullanım Alanları
Perkotek işe giriş çözümleri, her sektör için uygundur:
-
Kurumsal Ofisler: Bordro, izin ve devam kontrol süreçlerinin entegrasyonu.
-
Fabrikalar ve Üretim Tesisleri: Vardiya planlaması ve giriş-çıkış takibinin otomasyonu.
-
Sağlık Kurumları: Nöbet sistemi ve personel yoğunluğu yönetimi.
-
Eğitim Kurumları: Akademik ve idari personel yönetiminin kolaylaştırılması.
-
Lojistik ve Depo Merkezleri: Saha personelinin giriş-çıkış ve izin takibi.
Gelişmiş Raporlama Özellikleri
Perkotek’in dijital sistemleri sayesinde:
-
Çalışan kayıtları,
-
Yasal bildirimler,
-
Bordro entegrasyonu,
-
Oryantasyon raporları
tek tıkla hazırlanabilir.
Bu raporlar sayesinde hem insan kaynakları hem de yönetim, işe alım süreçlerini daha verimli yönetir.
Veri Güvenliği
Perkotek, veri güvenliğine en üst seviyede önem verir:
-
Şifreli veri saklama,
-
Bulut tabanlı yedekleme,
-
Yetkilendirme sistemi,
-
KVKK ve GDPR standartlarına tam uyum.
Entegrasyon Avantajları
İşe giriş işlemleri, bordro, PDKS ve ERP sistemleriyle entegre çalışır. Bu sayede tüm personel yönetimi tek bir platformdan yapılabilir.
Kurulum ve Kullanım Kolaylığı
Perkotek’in uzman ekibi, sistemi hızlıca kurar ve devreye alır. Kullanıcı dostu arayüz sayesinde, teknik bilgiye sahip olmayan personel bile kolaylıkla sistemi kullanabilir.
Satış Sonrası Destek
Perkotek, yalnızca ürün satışı değil, aynı zamanda kapsamlı destek de sağlar:
-
7/24 teknik destek hattı,
-
Uzaktan erişim desteği,
-
Yazılım güncellemeleri,
-
Kullanıcı eğitimleri.
Müşteri Deneyimleri
-
Fabrika İnsan Kaynakları Müdürü: “İşe giriş işlemlerini dijitalleştirmek bize büyük hız kazandırdı, artık evrak karmaşası yaşamıyoruz.”
-
Sağlık Kurumu Yöneticisi: “Yeni personellerin kayıtları otomatik sisteme işleniyor ve bu süreç çok daha düzenli ilerliyor.”
Dijital Dönüşüm ve İşletme Geleceği
İşe giriş işlemlerinin dijitalleşmesi, işletmeler için sadece bir kolaylık değil, aynı zamanda dijital dönüşüm yolculuğunun ilk adımıdır.
Ölçeklenebilir Yapı
Perkotek sistemleri, büyüyen işletmelere kolayca uyum sağlar. Çalışan sayısı arttığında sistem kapasitesi de kolayca genişletilebilir.
Günümüz iş dünyasında hız, doğruluk ve yasal uyum; insan kaynakları yönetiminin en temel ihtiyaçlarıdır. Perkotek Personel İşe Giriş İşlemleri çözümleri, bu ihtiyaçları karşılayan modern, güvenilir ve esnek bir sistem sunar.
İster küçük bir işletme, ister büyük bir kurumsal yapı olun; Perkotek ile işe giriş süreçlerinizi dijitalleştirerek verimliliğinizi artırabilir, hataları azaltabilir ve çalışanlarınız için daha düzenli bir deneyim sağlayabilirsiniz.


![]() | ||
Dosya Adı | İşlem | |